Was wir sind, das allein können wir sehen.
(Ralph Waldo Emerson)
Unter Supervision verstehe ich ein Unterstützungssystem für Teams im beruflichen Umfeld. Sie ist dem Dialog und
der umfassenden Reflexion gewidmet.
Ziele sind:
v Orientierung geben und damit entlasten.
v Verbessern der funktionsbezogenen Handlungen.
v Heben von Selbstbewusstsein und Selbstvertrauen
v Ausbalancieren der Spannungen zwischen persönlichen Interessen und Rollenanforderung
v Bearbeiten und bewältigen von Konflikten im Berufsleben.
v Verbesserung der Rollenklarheit
v Unterstützung bei Veränderungen